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Contrleur de gestion m/f/x - Stage 6 mois
Location
Paris, FRANCE(GENERAL), France, France
Posted on
Mar 03, 2022
Profile
DESCRIPTION DE L’ENTREPRISE
Deux marques de prêt-à-porter de renommée internationale intégrées à PVH, l’un des plus gros groupement textile mondial, créé en 1881.
Calvin Klein est l’un des studios leaders en matière de design et de marketing de la mode au niveau mondial. L’entreprise a commercialisé une collection complète de prêt-à-porter. Plus tard, toujours sous la conduite de M. Klein, la marque a continué à révolutionner la façon dont le monde voyait et achetait les vêtements en jean et les sous-vêtements, grâce à ses designs et sa publicité avant-gardiste. Elle compte aujourd’hui 25 lignes de produits.
Tommy Hilfiger, l’une des plus grandes marques de lifestyle au monde, propose à ses clients des vêtements dont la réputation n’est plus à faire. La marque se distingue par son approche classic american cool, ou comment revisiter le style traditionnel américain avec une touche d’originalité. Sous la conduite de Tommy Hilfiger, styliste principal de la société, la marque Tommy Hilfiger est devenu l’une des très rares marques internationales commercialisant vêtements, accessoires et articles de maison.
Travailler pour l’une de nos deux marques, c’est partager des valeurs fortes basées avant tout sur l’humain, telles que la passion, la jeunesse d’esprit et le travail d’équipe. Dans une constante volonté de performer, nous cultivons le goût du challenge afin d’aboutir à des objectifs communs fondés sur la culture du résultat.
Rejoindre les équipes Calvin Klein et Tommy Hilfiger c’est aussi rejoindre une entreprise internationale, ambitieuse et innovante.
DESCRIPTION DU POSTE
Are you ready ? Venez vivre une aventure extraordinaire au sein de PVH !
A propos du rôle
Au sein du département Finance de PVH South-West Hub, nous sommes à la recherche d’un ou une Contrôleur de gestion pour nos marques Tommy Hilfiger and Calvin Klein.
Vous travaillerez au niveau international sur la zone Hub en collaboration avec d'autres services.
AVOIR UNE VISION À 360° DE NOTRE ACTIVITÉ
- Mise à jour des reportings de suivi d'activité
- Participation au cycle budgétaire : budget / réestimés / clôtures mensuelles ; suivant le calendrier de l’entreprise
- Analyse des résultats par canal/catégorie de produits/clients et recommandations
- Création d'outils de pilotage
- Support à l'élaboration des budgets saisonniers
- Répondre aux demandes ponctuelles des services
- Participation à des projets transverses
… Et surtout transmettre votre passion !
SOYEZ UN BUSINESS PARTNER
- Soyez créatif ! Challengez les processus actuels et construisez vos propres méthodes de travail afin d'avoir une vision claire et synthétique de l'activité.
- Soyez analytique ! Plongez dans les chiffres afin de dégager des enseignements et d'identifier des leviers d'amélioration.
- Prenez la parole ! Proposez vos recommandations et initiez des réunions pour impliquer les équipes et déclencher des plans d'action.
Ces missions 360° peuvent varier tout au long de la saison et en fonction des demandes de la hiérarchie.
A propos de l'équipe
Vous serez rattaché-ée à notre le Retail Controller, et travaillerez en étroite collaboration avec toute l'équipe de PVH. Pour nous, l'esprit d'équipe est essentiel et nous sommes convaincus que rigueur et bonne humeur sont totalement compatibles !
PROFIL RECHERCHÉ
De formation supérieure (M1, Césure ou M2) d’une école de finance, de commerce ou équivalent, vous avez idéalement au moins une expérience (stage de 4 à 6 mois) dans l’univers de la finance idéalement en tant que business analyst ou contrôleur(euse) de gestion.
Nous recherchons des personnalités dotées d'un excellent relationnel, d'un sens de la communication, d'un goût du challenge et d'une culture du résultat.
Savoir anticiper, être réactif et être force de proposition sont des compétences clés pour ce poste.
Vous avez un goût prononcé pour les chiffres, les analyses et la retranscription de ces données à vos interlocuteurs(rices). Vous êtes pragmatique, avez une vision technique et business de votre activité.
Vous êtes expert du pack office et notamment d'Excel que vous utiliserez au quotidien
Le français et l'anglais sont obligatoires à l'oral comme à l'écrit. Vous utiliserez quotidiennement ces 2 langues pour vos communications.
Si vous êtes curieux-se, passionné-ée par la mode et déterminé-ée à transmettre des ondes positives, ce poste est fait pour vous !
Important : il s'agit d'un stage de 6 mois à pourvoir à partir de juillet 2022 et vous devez avoir une convention de stage.
Ce que vous pouvez attendre de nous
Nous cultivons une culture du progrès, en offrant des possibilités de formation et d'apprentissage afin de faire évoluer votre carrière. Nous proposons des packages attractifs et nous plaçons le bien-être de nos collaborateurs-rices au cœur de nos préoccupations.
Quelle est la prochaine étape ?
Nos recruteurs examineront votre candidature, et vous appelleront si votre profil est compatible ! Puis, vous aurez l'opportunité de rencontrer nos équipes lors d'entretiens.
Nous sommes impatients de découvrir les prochains talents de PVH !
Chez PVH, nous encourageons la diversité et le respect de l'individualité et nous sommes fiers-ères de travailler avec des personnes talentueuses venant d'horizons différents. Dans un esprit d'inclusion, les candidats-es seront considérés-ées sans égard à leur âge, leur appartenance ethnique, leur sexe, leur expression de genre, leur identité de genre, leur nationalité, leur religion ou leur orientation sexuelle.
Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Postulez dès maintenant !
REJOIGNEZ NOTRE FAMILLE #POWEROFPVH
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COMPAGNY DESCRIPTION
Created in 1881, PVH is one of the world's largest textile companies. Its brands include Calvin Klein, acquired in 2003, and Tommy Hilfiger in 2010.
Calvin Klein, Inc. is one of the world's leading fashion design and marketing studios. It designs and markets collection products that are manufactured and marketed through an extensive network of licensing and other global arrangements. The brand currently has 25 product lines.
Tommy Hilfiger is one of the world's leading lifestyle brands. The brand stands out for its Classic American Cool approach and revisits traditional American style with a twist. With the leadership of Tommy Hilfiger, the company's designer, it has become one of the few international brands to market clothing, accessories and homewares.
Working for one of our two brands means sharing strong human values such as passion, positive mindset and teamwork. With a constant desire to perform, we cultivate a taste for challenge in order to achieve common objectives based on a culture of results.
Joining the Calvin Klein and Tommy Hilfiger teams is also joining an international, ambitious and innovative company.
JOB DESCRIPTION
Are you ready to bring your career to the next level and join an extraordinary journey within PVH ? Yes, you can design your future with us.
About the role
Within the Finance department of PVH South-West Hub, we are looking for a Financial controller for our brands Tommy Hilfiger and Calvin Klein.
You will work internationally on the Hub zone in collaboration with other services.
GET A 360° UNDERSTANDING OF THE BUSINESS
- Updating of activity monitoring reports
- Participation in the budget cycle: budget / re-estimates / monthly closings; according to the company's calendar
- Analysis of results by channel/product category/customer and recommendations
- Creation of management tools
- Support in the elaboration of seasonal budgets
- Respond to specific requests from departments
- Participation in cross-functional projects
BE A BUSINESS PARTNER
- Be creative! Challenge current reports and build you own dashboards in order to have a clear, synthetic vision of the business
- Be analytical! Deep dive into figures and field feedback in order to conclude insights and identify levers for improvement
- Speak-up! Summarize your recommendations and initiate meetings to involve teams and trigger action plans.
These 360° missions can vary all along the season and according to Management requests.
About the team
You will report to the Retail Controller and work in close collaboration with the rest of our teams . For us, team spirit is essential and we are convinced that rigor and good humor are totally compatible!
REQUIRED PROFILE
About You
With a Bac + 4/5 or equivalent diploma, you have at least one experience (internship of 4 to 6 months) in the world of finance, ideally as a business analyst or financial controller.
Passionate about the world of fashion and retail, you have excellent interpersonal skills, a sense of communication, a taste for challenge and a culture of results.
Knowing how to anticipate, be reactive and force proposals are key skills for this position.
This position required a pronounced synthetic, analytic & data mindset and a technical and business vision of the activity.
You are an expert of the office pack and especially of Excel that you will use on a daily basis.
French and English are mandatory both speaking and writing. You will use daily these 2 languages for your communications.
If for you smiling is natural, you are curious and you have at heart to transmit positive waves, then this internship is for you!
Important: This is a 6-month internship to be filled from July 2022 and you must have an internship agreement
What you can expect from us
We foster a culture of development, offering training and learning opportunities for all associates. Interns are considered like our future talents and their integration within the company is our priority. We offer gratification, employee discounts and other well-being initiatives. PVH offers the protection, peace of mind and flexibility designed to support our associates – both at home and at work.
What is the next step ?
Our recruiters team will review your profile, and will call you if you it’s a match ! Then, you would have the opportunity to meet the teams with several interviews (visio call or in the office). Look forward to meet the next talent of PVH !
At PVH, we encourage diversity and respect for individuality and are proud to work with talented people from different backgrounds. In the spirit of inclusion, candidates will be considered without regard to age, ethnicity, ability, gender, gender expression, gender identity, nationality, race, religion or sexual orientation.
All our job opportunities are opened to people with disabilities.
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